Adobe Acrobat Sign pro SAP SuccessFactors Recruiting

Naposledy aktualizováno 4. 9. 2026

Použijte Adobe Acrobat Sign for SAP SuccessFactors Recruiting k odesílání nabídkových dopisů k podpisu, sledování odpovědí kandidátů a monitorování stavu nabídek v SAP SuccessFactors.

Prostředí SAP SuccessFactors jsou vysoce přizpůsobitelná, takže se procesy náboru mohou lišit. Tento článek popisuje jeden příklad vytvoření pracovní žádanky, zpracování přihlášky a odeslání pracovních dokumentů k podpisu.

Pracovní postup zahrnuje několik hlavních etap:

  • Vytvořit a zveřejnit pracovní žádanku — náborář/správce
  • Ucházet se o pozici — Kandidát
  • Zkontrolovat přihlášku kandidáta — Náborář
  • Vytvořit a odeslat nabídkový dopis — náborář
  • Sledovat odpověď kandidáta — náborář/správce
  • Sledovat stav nabídkového dopisu — správce/konfigurace
  • Sledování aktuálního aktéra — správce/konfigurace

Konfigurace SAP SuccessFactors ve vaší organizaci určuje náborový pracovní postup. Pracovní postup podpisu probíhá prostřednictvím Adobe Acrobat Sign.

Vytvořit a zpracovat pracovní žádanku

Přihlásit se do SAP SuccessFactors

Přihlásit se do SAP SuccessFactors

Otevřít Recruiting.

Otevřít Recruiting

Vyberte Create New pro vytvoření žádanky o pracovní pozici.

Vyberte možnost Create New pro vytvoření pracovní žádanky.

Vyberte způsob vytvoření žádanky:

  • Zkopírovat existující pracovní žádanku.
  • Procházet rodiny a role.
  • Vytvoření žádanky z prázdné šablony.
Vyberte způsob vytvoření žádanky

Zadejte název pozice a vyberte Další.

Zadejte název pozice a vyberte Další.

Vyplňte formulář žádosti o pracovní pozici a vyberte Odeslat do dalšího kroku.

Vyplňte formulář žádosti o pracovní pozici a vyberte Odeslat do dalšího kroku.

Zkontrolujte žádost a vyberte Odeslat do dalšího kroku.

Zkontrolujte žádost a vyberte Odeslat do dalšího kroku.

Vyberte Zveřejnění pozice.

Vyberte Zveřejnění pozice.

Nakonfigurujte příslušné typy zveřejnění a vyberte Zveřejnit pozici pro každý z nich.

  • Intranetové příspěvky zobrazují pozice na interních kariérních stránkách
  • Firemní zveřejnění uvádějí pozice na externí kariérní stránce
  • Agenturní zveřejnění uvádějí pozice na nakonfigurovaných agenturních plátních podle definice v seznamu agentur
Nakonfigurujte příslušné typy zveřejnění a vyberte Zveřejnit pozici pro každý z nich.

Jakmile je pozice zveřejněna, můžete zkontrolovat zveřejnění výběrem ikony odkazu vpravo od typu zveřejnění.

Ucházet se o pozici

Po zveřejnění pozice mohou kandidáti najít pozici a ucházet se o ni prostřednictvím nakonfigurovaného kariérního portálu.Tento příklad používá firemní externí kariérní portál.

Otevřete kariérní portál a vyberte Hledat pozice.

Otevřete kariérní portál a vyberte Hledat pozice.

Najděte pozici, o kterou se chcete ucházet.

Z nabídky Vybrat akci vyberte Použít

Z nabídky Vybrat akci vyberte Použít.

Přihlaste se k existujícímu účtu nebo vytvořte nový účet.

Přihlaste se k existujícímu účtu nebo vytvořte nový účet.

Vyplňte povinná pole v části Profil kandidáta a potom vyberte Další.

Vyplňte povinná pole v části Profil kandidáta a potom vyberte Další.

Zkontrolujte žádost a vyberte Ucházet se a odešlete ji.

Zkontrolujte žádost a vyberte Ucházet se a odešlete ji.

 

  • Kandidát obdrží potvrzení
Kandidát obdrží potvrzení

Zkontrolovat žádost uchazeče

Přejděte na Domů > Nábor a otevřete požadavek na pracovní pozici výběrem názvu pozice.

Přejděte na Domů > Nábor a otevřete požadavek na pracovní pozici výběrem názvu pozice.

Vyberte kandidáty.

Vybrat kandidáty

Po dokončení procesu náboru a pohovorů vyberte uchazeče.

Vyberte Akce > Přesunout uchazeče.

Vyberte Akce > Přesunout uchazeče.

Vyberte Nabídka a poté použijte aktualizaci.

Vyberte možnost Nabídka a poté proveďte aktualizaci.

Odeslat nabídkový dopis

Otevřete podrobnosti uchazeče.

Vyberte Provést akci > Nabídka > Nabídkový dopis.

Vyberte Provést akci > Nabídka > Nabídkový dopis.

Vyberte příslušnou zemi, jazyk a šablonu nabídkového dopisu a poté vyberte Další.

Vyberte příslušnou zemi, jazyk a šablonu nabídkového dopisu a poté vyberte **Další**.

Uložit nabídkový dopis.

Je otevřeno dialogové okno sdílení nabídky. Je zvýrazněno tlačítko Odeslat pomocí Adobe

Ve formátovaném nabídkovém dopisu vyberte Odeslat pomocí Adobe Acrobat Sign.

Konečná nabídka připravená k odeslání

Na stránce s podrobnostmi o příjemcích, která se otevře:

  • Ověřte předem vyplněný záznam prvního příjemce a přiložený dopis s nabídkou.
  • Vyplňte podrobnosti vyžadované vašimi interními zásadami, jako jsou spolupodepisující, připomínky, zabezpečení PDF a další.
  • Volitelně začleňte pracovní postup kopie nebo pracovní postup schvalovatele, abyste automaticky zahrnuli e-mailovou adresu příjemce a roli na stránce Odeslání Sign (Vytvořit). Pokud je správce náboru přidán do pracovního postupu kopie, bude upozorněn, když bude nabídka zaměstnání uvolněna kandidátovi. 
    Poznámka: Pro aktivaci této funkce se podívejte na krok 5 v sekci Nasazení Acrobat Sign pro aplikaci SuccessFactors v Průvodci instalací Acrobat Sign pro SuccessFactors: Cloud Foundry.
Poznámka

Můžete umožnit náborovým pracovníkům odesílat smlouvy přímo. Chcete-li povolit jednotlivým uživatelům, jako jsou náboroví pracovníci, odesílání smluv:

  • Přiřadit oprávnění OData API pro /UserAccount
  • Zajistěte, aby se UserId a UserName uživatele shodovaly
  • Přidejte uživatele do stejné skupiny Acrobat Sign jako správce

Pokyny k nastavení najdete v kroku 6 nápovědy Nasazení Acrobat Sign pro aplikaci SuccessFactors.

Dialogové okno Nechat podepsat dokumenty s podrobnostmi o příjemci, kde je zvýrazněno pole příjemce kopie.

Vyberte možnost Odeslat.

Správci mohou také nakonfigurovat pracovníky náboru tak, aby odesílali smlouvy přímo.Pracovník náboru musí mít požadovaná oprávnění SAP SuccessFactors OData API a být přidružen k příslušné skupině Adobe Acrobat Sign.

Sledovat odpověď uchazeče

Po obdržení nabídkového dopisu může uchazeč:

  • Přijmout a podepsat nabídku.Stav žádosti o zaměstnání se změní na Nabídka přijata a podepsaný nabídkový dopis je připojen k záznamu uchazeče.
  • Odmítnout nabídku.Stav žádosti o práci se změní na Odmítnutá nabídka.

Standardní chování stavu lze nastavit během nasazení.

Dialog aplikace zobrazující stav smlouvy, kde je zvýrazněn stav „Nabídka přijata".

Dialog Aktuální stav aplikace se zvýrazněným stavem „Odmítnutá nabídka".

Poznámka

Pokud chcete tuto funkci povolit nebo změnit popisek stavu, přejděte na krok 5 v části „Nasazení aplikace Acrobat Sign pro aplikaci SuccessFactors" v příručce instalace aplikace Acrobat Sign pro SuccessFactors: Cloud Foundry.

E-mail kandidáta.

Sledování stavu nabídkového dopisu ve vlastním poli

Správci a náboráři mohou volitelně použít vlastní pole žádosti o práci namísto spoléhání se výhradně na standardní pole stavu.To umožňuje organizacím používat obchodní pravidla SAP SuccessFactors k aktualizaci jejich standardního stavu podle jejich procesu náboru.

Když je nakonfigurováno CUSTOM_FIELD_NAME_FOR_OFFER_STATUS, integrace aktualizuje vybrané vlastní pole podle postupu nabídky:

Stav nabídky Hodnota vlastního pole
Čeká na schválení Nabídka čeká na schválení
Odesláno kandidátovi Nabídka rozšířena
Podepsáno a přijato Nabídka přijata
Zamítnuto Nabídka odmítnuta
Prošlé Nabídka vypršela
Poznámka

Vlastní pole se aktualizuje pouze když je nakonfigurováno CUSTOM_FIELD_NAME_FOR_OFFER_STATUS.

Sledujte osobu (aktéra), jejíž akce čeká na vyřízení

Správci mohou volitelně konfigurovat vlastní pole žádosti o práci k identifikaci osoby, jejíž akce je aktuálně vyžadována.

Nastavte CUSTOM_FIELD_NAME_FOR_ACTOR na název vlastního pole žádosti o práci, které chcete použít.Integrace pak:

  • Zaznamená e-mailovou adresu dalšího podepisujícího, když je vyžadován podpis.
  • Zaznamená e-mailovou adresu čekajícího schvalovatele, zatímco nabídka čeká na schválení.
  • Vymaže pole, když je smlouva podepsána, odmítnuta nebo vyprší.

Předpoklad

Vytvořte vlastní pole na objektu žádosti o práci pro uložení e-mailové adresy aktéra a nastavte CUSTOM_FIELD_NAME_FOR_ACTOR na název tohoto pole v SAP BTP.

Poznámka

Sledování aktéra je volitelné.Pokud CUSTOM_FIELD_NAME_FOR_ACTOR není nakonfigurováno, sledování aktéra je zakázáno.Pokud nakonfigurované pole není platnou vlastností žádosti o zaměstnání, aktualizace aktéra se přeskočí bez ovlivnění aktualizací stavu nabídky.